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    근로장려금 신청 기한을 놓쳤다고 포기하면 최대 300만원 손해입니다! 기한 후에도 신청할 수 있는 특별한 방법이 있으며, 정확한 절차만 알면 누구나 혜택을 받을 수 있습니다. 지금 바로 5분 투자로 놓친 혜택을 되찾으세요.



     

    근로장려금 기한 후 신청 관련 사진

    기한 후 신청 가능 조건

    근로장려금은 원칙적으로 매년 5월 31일까지 신청해야 하지만, 정당한 사유가 있는 경우 기한 후에도 신청이 가능합니다. 천재지변, 질병, 해외 거주 등의 부득이한 사유나 세무서의 안내 부족으로 인한 경우 최대 1년까지 추가 신청 기간을 인정받을 수 있으며, 관련 증빙서류와 함께 세무서에 직접 방문하여 신청해야 합니다.

    요약: 정당한 사유와 증빙서류가 있으면 기한 후에도 최대 1년간 신청 가능

    3분 완성 기한후 신청방법

    1단계: 사유서 작성

    기한 후 신청 사유를 명확히 기재한 사유서를 작성하고, 관련 증빙자료(진단서, 출국증명서, 재해증명서 등)를 첨부합니다.

    2단계: 관할 세무서 방문

    주소지 관할 세무서에 직접 방문하여 담당자와 상담 후 신청서류를 제출하며, 온라인 신청은 불가능하고 반드시 방문 접수만 가능합니다.

    3단계: 심사 결과 확인

    제출 후 약 2-4주 내에 승인 여부가 결정되며, 승인 시 일반 신청자와 동일한 절차로 근로장려금이 지급됩니다.

    요약: 사유서 작성 → 세무서 직접 방문 → 심사 후 승인 시 지급

    최대 금액 받는 방법

    근로장려금은 가구 구성원과 총 소득에 따라 지급액이 결정되며, 단독가구는 최대 150만원, 홑벌이가구는 최대 260만원, 맞벌이가구는 최대 300만원까지 받을 수 있습니다. 소득이 일정 구간에 속하면 최대 지급액을 받을 수 있으므로, 정확한 소득 신고와 가구원 신고가 중요하며, 부양가족이 있는 경우 반드시 신고하여 혜택을 극대화해야 합니다.

    요약: 가구 유형별 최대 150만원~300만원, 정확한 소득·가구원 신고가 핵심

    꼭 챙겨야 할 필수서류

    기한 후 신청 시에는 일반 신청서류와 함께 기한 후 신청 사유를 증명하는 추가 서류가 반드시 필요합니다. 서류 미비 시 신청이 반려되므로 사전에 철저히 준비해야 합니다.

    • 근로장려금 신청서 및 소득금액증명원, 부양가족증명서류 등 기본 서류 일체
    • 기한 후 신청 사유서(자필 작성 또는 컴퓨터 작성 모두 가능)
    • 사유를 입증하는 증빙서류(진단서, 입원확인서, 출입국사실증명서, 재해증명서 등)
    요약: 기본 신청서류 + 사유서 + 증빙서류 3가지 세트 필수 준비

    근로장려금 지급액 한눈에

    가구 유형별 소득 구간에 따른 근로장려금 지급액을 정확히 확인하여 예상 수령액을 미리 계산해보세요. 소득이 적정 구간에 속할 때 최대 지급액을 받을 수 있습니다.

    가구 유형 최대 지급액 소득 요건
    단독가구 150만원 연소득 2,200만원 이하
    홑벌이가구 260만원 연소득 2,400만원 이하
    맞벌이가구 300만원 연소득 2,500만원 이하
    70세 이상 300만원 연소득 2,500만원 이하
    요약: 가구 유형에 따라 150만원~300만원, 소득 요건 충족 시 최대 지급액 수령